Менеджер по комплаенсу
Кипр
Локация
Полная занятость
Время
Финансы
Отделы
Description
SPRIBE — это инновационный B2B-разработчик софта для iGaming, который меняет индустрию с помощью передовых технологий и прогрессивного подхода к созданию игр. Компания стала пионером формата crash-игр благодаря своему флагманскому тайтлу Aviator, установив новый стандарт вовлечённости игроков и открыв путь для появления нетрадиционного контента. С более чем 50 миллионами активных игроков ежемесячно SPRIBE сегодня является одним из самых влиятельных игроков на рынке. Стратегические глобальные партнёрства с такими культовыми брендами, как UFC, WWE и AC Milan, отражают смелое видение компании в отношении международного роста, с особым акцентом на расширение присутствия в Великобритании и других ключевых регионах.
Требования
- Не менее 5 лет опыта работы в области комплаенса в индустрии iGaming, желательно на стороне платформы или агрегатора;
- Хорошее знание требований комплаенса и регулирования;
- Высокий уровень владения английским языком, знание других языков будет преимуществом;
- Умение выстраивать и поддерживать отличные отношения как внутри компании, так и с внешними сторонами.
Обязанности
• Подготовка, ведение и сопровождение заявок на получение новых лицензий и продление существующих для различных рынков;
• Установление и поддержание взаимодействия с регулирующими органами, выступая в роли основного контактного лица в разных странах, чтобы обеспечивать хорошие отношения;
• Консультирование по вопросам правового комплаенса во всех ас��ектах, связанных с законодательством об онлайн-гейминге в различных юрисдикциях;
• Подготовка и проверка бизнес-контрактов на предмет соответствия требованиям комплаенса и лицензирования;
• Разработка, проверка и утверждение всего контента, ориентированного на клиентов на сайтах и в играх, включая условия использования, политику конфиденциальности, страницы ответственной игры, акции, чтобы обеспечить соблюдение лицензионных условий и саморегулирования;
• Совместно с юридическим отделом разработка, проверка и обновление внутренних политик компании для всех отделов по вопросам, которые затрагивают лицензирование и комплаенс, включая, но не ограничиваясь, рекламу и маркетинг, IT-политики, политики по борьбе с мошенничеством, политики ответственной игры;
• Координация, ведение и актуализация KYC-процессов клиентов или поставщиков, а также подготовка KYC-документов компании для сторонних организаций;
• Участие в аудитах и сертификациях программного обеспечения компании для различных юрисдикций в соответствии с бизнес-потребностями.
Условия работы
Почему стоит присоединиться к SPRIBE
Щедрые оплачиваемые отпуска
• Ежегодно 26 рабочих дней оплачиваемого отпуска плюс 7 дополнительных выходных — потому что мы ценим ваше благополучие и баланс между работой и личной жизнью.Современное оборудование
• Мы предоставляем и доставляем всё необходимое корпоративное оборудование, чтобы вы могли уверенно стартовать с первого дня.
Поддержка здоровья и благополучия • Наш каталог бенефитов позволяет выбрать то, что важно именно для вас:
• Медицинская страховка
Празднование ваших событий
• Мы отмечаем ваши дни рождения и годовщины работы в компании с внимательными подарками — потому что ваши достижения важны.
Глобальные командные события
• Дважды в год мы организуем незабываемые корпоративные мероприятия в самых ярких городах мира — уникальное сочетание командного духа и приключений.